(Senior) IT Management Consultant / Enterprise IT Advisor (m/w/d)

• Strategische Beratung: Analyse bestehender IT-Strukturen und Entwicklung zukunftsfähiger, ganzheitlicher IT-Strategien (Enterprise Architecture / IT-Roadmaps) für unsere Kunden

• Cloud-Transformation: Federführende Begleitung von Unternehmen bei der Konzeption, Migration und Optimierung moderner Cloud-Lösungen

• Schnittstellen-Kommunikation: Souveränes Moderieren zwischen Management-Ebene (Business) und IT-Fachebene (Tech) und Übersetzen komplexer technischer Sachverhalte in geschäftlichen Mehrwert

• Projektleitung: Verantwortung für anspruchsvolle IT-Projekte von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung

Du hast die IT von der Pike auf gelernt, aber schon lange den Blick für das große Ganze. In dieser Schlüsselposition bist Du nicht nur Berater, sondern strategischer Partner für unsere Kunden. Du verstehst die Sprache der Entwickler genauso gut wie die Prioritäten des C-Levels. Mit Deiner tiefen technischen Historie und Deiner strategischen Weitsicht gestaltest Du die IT-Landschaften und Cloud-Strategien von morgen:

• Das Fundament: Bereits selbst Software programmiert sowie tiefes Praxiswissen in Aufbau, Installation und Konfiguration von IT-Infrastrukturen, Betriebssystemen und Datenbanken

• Die Entwicklung: Schritt in die Beratung und das Projektmanagement erfolgreich gemeistert mit nachweisbarer Erfahrung als IT-Berater und IT-Projektleiter 

• Die Expertise: Erfahrung als IT-Advisor, Erfahrung in der Konzeption von IT-Strategien auf Unternehmensebene sowie tiefgehende Erfahrung mit modernen Cloud-Ökosystemen

• Die Soft Skills: Kommunikationstalent mit sicherem Auftreten, hoher Empathie und Durchsetzungsvermögen – egal, ob im Entwickler-Meeting oder beim Vorstands-Pitch

• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse

• Firmenwagen inkl. Tank-/Ladekarte
• Unser Mindset: Echter Teamspirit, respektvolles Miteinander, offene Türen, Duz-Kultur, gelebte Vielfalt
• Mobiles Arbeiten
• Sabbatical-Option und 30 Tage Urlaub
• Aus- und Weiterbildung
• Mitarbeitendenevents
• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenlaptop und Firmenhandy

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